繼去年之后，雅詩蘭黛再次入選美國最佳工作職場50強榜單(Top-Rated Workplaces: The 50 Best)。

雅詩蘭黛12日宣布入選全球求職網站Indeed評選出的‘美國最佳工作職場50強’。

排名較去年的21位上升至16位。

除雅詩蘭黛以外，去年排名第46位的‘雅芳(AVON)’今年上升至37位，而個人護理企業(yè)強生(J&J)由去年的14位，上升至今年第7位。

專業(yè)經濟雜志《財富》以年度銷售額為準統計出年度500強企業(yè)，Indeed以此為對象每年評選并公布‘最佳工作職場50強榜單’。

以從曾經或正在工作的在職者收集到的評論與等級評價資料為準進行排名。

從今年榜單來看，排名第一的‘臉書’、‘微軟’和‘蘋果’等大企業(yè)引發(fā)關注。

根據公開的內容‘雅詩蘭黛去年一年向員工提供了各種福利優(yōu)惠和支援項目以及學習機會等。

從公布的內容中可以發(fā)現一個顯著的特點是與家庭有關的各種福利項目和在美國內工作的正式員工的福利。

其中包括20周帶薪育兒休假、彈性重返職場制度、在職者每人每年支付20000美元的不育津貼(Infertility Benefits)，每月最多可支付100萬~1000萬美元的上學貸款項目，向在職者提供針對性數字學習計劃等。

雅詩蘭黛表示“我們提供的各種福利、項目和優(yōu)惠政策主要面向在美國工作超過90天以上的正式員工�！�